Miért kellene elárasztania a „karrier -létra” gondolatát a „karrier -folyó” javára

Bailey szerint a folyó metafora gondolkodásmódja különösen értékes ebben a tájban, mivel ez a folyékonyság, az innováció, a kreativitás és a lehetőségek iránti nyitottság érzésének felel meg. Nyilvánvaló, hogy most nagyon sok ember értékeli ezeket a tulajdonságokat. "Azt hiszem, arról szól, hogy átfogjuk, ahol most vagyunk a munka-élet keverékéhez és az integrációhoz"-mondja. „Az embereknek volt ideje újraértékelni, ami a fontos, és időbe telik a következő lépések kitalálására."

Az a kérdés, hogy az álommunkák léteznek-e még valamelyik ponton a karrier-kontinuumban-a The Well+Good Podcast alábbi epizódjának témája.

Az alábbiakban találja meg a karrier -folyó gondolkodásmódjának átfogásának 4 előnyeit

1. Segít abban, hogy „értékközpontnak” tekintse magát

A Zapier automatizálási szoftvercégének egy cikkében Thoreson azt javasolja, hogy vegye figyelembe a karriert, „nem egy lineáris progressziónak egyenesen felfelé vagy előre, hanem egy folyó delta-egy termékeny területként, hogy felfedezzék, hogy a végső cél felé folyik."

Zanzibar Vermiglio, a vállalati edző, az ügyvezető edző és a Zanzibar Enterprises alapítója hozzáteszi, hogy a Karrier -folyó gondolkodásmódja lehetővé teszi, hogy úgy gondolja, mint „Értékközpont”.- Vagyis arra koncentrálhat, hogy hol hozhat értéket a körülvevő embereknek és a szervezeteknek, amelyekben dolgozik, ahelyett, hogy hogyan tudsz előrejutni, mondja, hozzáteszi, hogy a folyó is értékközpont. „Folyás és táplálékot és tápanyagokat hoz mindenhová. Minden előnye, hogy a folyó mozog, bárhová is, és ugyanaz a dolog a karrierje során ” - mondja.

A létrák viszont nem folynak. Miközben a mászó személyt szolgálják (feltételezve, hogy a személy nem esik le), nem tesznek annyit a környező környezetért.

2. Ez lehetővé teszi, hogy az áramláshoz különböző élet szakaszokban járjon

A karrier -folyó megközelítése gyakori a vállalkozók körében - mondja Bailey, mivel lehetővé teszi a rugalmasságot, az akadályok kezelését, és figyelembe véve, hogy mi a legmegfelelőbb az Ön életének adott szakaszában.

Például Bailey azt mondja, hogy amikor valaki, aki megszokta a hosszú órákat, úgy dönt, hogy családot indít, könnyebben elmozdíthatja karrier céljait. A folyók mindig folynak, akár gyors, akár lassú, és különböző irányokba lépnek, míg a létrák egyirányúak.

3. Még mindig beállíthatja és elérheti a konkrét karriercélokat

A folyó áramló jellege nem azt jelenti, hogy nem tudsz meghatározott karriercélokat kitűzni - mondja Vermiglio. Ha például egy promóció után megy, fontolja meg, hogyan fogja használni ezt a szerepet a változtatáshoz és a hozzáadott érték hozzáadásához, ahelyett, hogy csak a váltás előnyös lesz az Ön számára, hogy az Ön egyénileg előnyös legyen az Ön számára. "Mindenféle módja annak, hogy a karrierje előrehaladjon, és minden különféle módon, amellyel valaki változtathat mások számára" - mondja Vermiglio.

Azok számára, akik átfogták a karrier -folyó gondolkodásmódját, a növekedési és fejlesztési lehetőségek gyanútlan helyekből származhatnak. Annak kitalálása, hogy az előrehaladás mit jelent számodra, hogy ez egy munkakör, vagy hogy a szenvedélyedet táplálja-.

Mi van, ha a karrier -folyó gondolkodásmódja csak nem az Ön számára?

Nos, lehet, hogy nem az. A folyamatos irányváltás nyitottsága a karrier -folyó gondolkodásmódjának része lehet, és ez bizonytalansághoz vezethet, amelyet egyesek jobban kezelnek, mint mások. "A folyó soha nem sima" - mondja Bailey. - Nem tudod, hogy el fogsz menni egy vízesésről. Nem tudod, hogy egy stagnáló tóhoz fogsz jönni. Nem tudod, hogy kiszárad -e egy pocsolya. Tehát, bár a folyó izgalmasabb lehet, azt gondolom, hogy időnként az életedben több biztonságot szeretne."

Ráadásul néhány szakmai cél, például egy ügyvédi irodában való partnerré válni, megköveteli, hogy egy strukturáltabb, lépésről lépésre történő megközelítést követjenek, Bailey hozzáteszi. Tehát, ha olyan embernek kell lennie, akinek az életedben a karrier létrájának valamilyen alkotóeleme van, hogy stabilitást biztosítson, eljuttasson a személyes karrier céljainak szükséges helyére, vagy mindkettőhöz, hogyan lehet beépíteni a karrier etoszát A folyó gondolkodásmódja a munka életében? Az önellenőrzéssel kezdődik. Ha úgy érzi, hogy olyan létrán mászik fel, amely nem teljesít téged, vagy nem ad hozzáadott értéket a körülvevő világhoz, szüneteltesse és fontolja meg néhány lépést, hogy megkapja a csapágyait, és újraértékelje újra. Lehet, hogy újra elkezdi a mászást, vagy talán megy egy folyót, hogy lebegjen.

Ó szia! Úgy néz ki, mint valaki, aki szereti az ingyenes edzéseket, kedvezményeket az élvonalbeli wellness márkákhoz és az exkluzív kút+jó tartalom. Iratkozzon fel a Well -re+, Az online wellness bennfentesek közössége, és azonnal oldja meg a jutalmait.